أبرزهم تيم كوك ورينيه هاس.. 7 أسماء مطروحة لخلافة جنسن هوانغ في قيادة إنفيديا
تتجه الأنظار إلى مستقبل قيادة شركة إنفيديا، في ظل تساؤلات متزايدة حول هوية الشخص القادر على خلافة رئيسها التنفيذي جنسن هوانغ، الذي ارتبط اسمه بصعود الشركة إلى صدارة صناعة رقائق الذكاء الاصطناعي. وفي تقرير نشرته صحيفة «نيويورك تايمز»، برزت سبعة أسماء من داخل الشركة وخارجها، من بينهم تيم كوك ورينيه هاس، بوصفهم شخصيات قد تدخل حسابات اختيار الرئيس التنفيذي المقبل.
وتكتسب مسألة اختيار الرئيس التنفيذي المقبل أهمية خاصة بعد إعلان إنفيديا استقالة جنسن هوانغ من منصبه، وتكليف المديرة المالية كوليت كريس بتولي المسؤولية مؤقتاً إلى حين اختيار خليفة دائم. وأكدت الشركة أن مجلس إدارتها بدأ عملية البحث، مع دراسة مرشحين من داخل الشركة وخارجها.
وبحسب تقرير «نيويورك تايمز»، لا تقتصر صعوبة المهمة على اختيار شخصية تمتلك خبرة إدارية وتقنية واسعة، بل تشمل أيضاً الحفاظ على الثقافة المؤسسية التي أسهمت في بناء مكانة إنفيديا في سوق رقائق الذكاء الاصطناعي. فقد ارتبط نجاح الشركة خلال السنوات الماضية بقيادة هوانغ، وبقدرته على الجمع بين الرؤية التقنية والعلاقات الواسعة مع شركات التكنولوجيا والمؤسسات السياسية.
وتبرز كوليت كريس ضمن الأسماء الداخلية المطروحة، بعدما تولت منصب الرئيس التنفيذي بالإنابة. وتمتلك خبرة طويلة في الإدارة المالية داخل الشركة، إذ انضمت إليها عام 2013، لكن التقرير يشير إلى أن خبرتها الأساسية تتركز في الشؤون المالية، لا في الجوانب الهندسية والتقنية التي تشكل محور أعمال إنفيديا.
أما إيان باك، نائب الرئيس في الشركة، فيمثل أحد الأسماء المرتبطة مباشرة بتطورها التقني، نظراً إلى دوره في تطوير منصة «كودا» البرمجية، التي أصبحت من الركائز الأساسية لنظام إنفيديا في الحوسبة المتسارعة وتطبيقات الذكاء الاصطناعي. كما يتمتع بخبرة في التعامل مع كبار العملاء وشركات التكنولوجيا.
تيم كوك ورينيه هاس ضمن المرشحين الخارجيين
ومن خارج إنفيديا، يبرز اسم تيم كوك، الرئيس التنفيذي السابق لشركة أبل ورئيس مجلس إدارتها التنفيذي حالياً، بعدما طرح الرئيس الأمريكي دونالد ترامب اسمه كخيار محتمل لخلافة هوانغ. ويستند حضور كوك في هذه النقاشات إلى تجربته الطويلة في إدارة واحدة من أكبر شركات التكنولوجيا في العالم، وإلى نجاحه في قيادة أبل خلال مرحلة ما بعد ستيف جوبز. غير أن التقرير يلفت إلى أن خبرته لا ترتبط بصورة مباشرة بقيادة ثورة رقائق الذكاء الاصطناعي ومراكز البيانات، وهو ما يثير تساؤلات حول مدى ملاءمة تجربته لطبيعة إنفيديا.
ويظهر أيضاً اسم جوني سروجوي، رئيس قطاع تكنولوجياالأجهزة في أبل، المعروف بخبرته في تصميم أشباه الموصلات وتطوير المعالجات. لكن التقرير يوضح أن خبرته تتركز بدرجة كبيرة في رقائق الأجهزة الشخصية، بينما تعتمد إنفيديا على منظومة مختلفة ترتبط بمعالجات مراكز البيانات والبنية التحتية للحوسبة المتقدمة.
وفي السياق نفسه، يبرز رينيه هاس، الرئيس التنفيذي لشركة «أرم هولدينغز»، الذي سبق أن عمل في إنفيديا بين عامي 2006 و2013، ما يمنحه معرفة سابقة ببيئة الشركة وطبيعة أعمالها. كما أن خبرته في قطاع أشباه الموصلات وعلاقاته مع هوانغ، ولا سيما خلال مرحلة محاولة استحواذ إنفيديا على أرم عام 2020، تضعه ضمن الأسماء التي يمكن أن تحظى باهتمام مجلس الإدارة.
قيادات من AMD وبرودكوم في دائرة الاهتمام
وتضم القائمة فورست نورود، نائب الرئيس التنفيذي في شركة «أدفانسد مايكرو ديفايسز» (AMD)، المنافسة لإنفيديا، والذي يشرف على أعمال مرتبطة برقاقات مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي. وتكتسب خبرته أهمية في ظل المنافسة المتصاعدة بين الشركتين على تلبية الطلب المتزايد على قدرات الحوسبة المتقدمة.
أما الاسم السابع فهو تشارلي كاوواس، رئيس قطاع أشباه الموصلات في شركة «برودكوم»، الذي يمتلك خبرة في صناعة الرقائق المخصصة وتطوير حلول الذكاء الاصطناعي. وتبرز أهمية تجربته من خلال الدور الذي تؤديه برودكوم في مساعدة شركات تكنولوجية كبرى، بينها غوغل، على تطوير رقائقها الخاصة.
معركة الخلافة تتجاوز اختيار رئيس تنفيذي
معركة الخلافة تتجاوز اختيار رئيس تنفيذي
ولا تبدو عملية اختيار خليفة جنسن هوانغ مجرد انتقال إداري تقليدي، بل اختباراً لقدرة إنفيدياعلى الحفاظ على موقعها في سوق يتسارع فيه التنافس على تقنيات الذكاء الاصطناعي. فالشخص الذي سيتولى القيادة لن يكون مطالباً بإدارة شركة عالمية فحسب، بل بمواصلة تطوير منظومة تقنية أصبحت جزءاً أساسياً من البنية التحتية للحوسبة الحديثة.
وتزداد المهمة تعقيداً بسبب طبيعة الهيكل الإداري الذي بناه هوانغ، والذي اتسم باتساع نطاق الإشراف المباشر للرئيس التنفيذي على عدد كبير من الموظفين. ولذلك، فإن اختيار الخليفة سيطرح تحدياً مزدوجاً: الحفاظ على ثقافة الابتكار وسرعة اتخاذ القرار، وفي الوقت نفسه تطوير هيكل إداري قادر على إدارة شركة بهذا الحجم والتأثير.
وبين الأسماء الداخلية والخارجية، يبقى القرار النهائي بيد مجلس إدارة إنفيديا، الذي يواجه مهمة اختيار قيادة تستطيع الجمع بين المعرفة التقنية والرؤية الاستراتيجية والخبرة الإدارية، في مرحلة باتت فيها رقائق الذكاء الاصطناعي عاملاً مؤثراً في الاقتصاد العالمي والتنافس التكنولوجي بين الدول.
